En retrait

L’égalité femmes-hommes. On n’y est pas. C’est pourtant un impératif éthique¹, social² et économique³. Mais pour y arriver, nous avons besoin de décentrer le monde des hommes.

Les démarches politiques actuelles, qui ont toutes le même défaut : elles observent l’égalité femme-homme par le prisme des hommes. Même quand il s’agit de mesurer une inégalité, on continue à la mesurer en prenant l’homme comme référence

Imaginez, vous avancez sur un chemin sinueux et une amie qui connait aussi le chemin vous suit. Vous cherchez à ce que cet amie arrive en même temps que vous donc vous vous retournez souvent pour vérifier si vous la voyez bien, et jauger la distance qui vous sépare. Vous avez plusieurs manières d’envisager cette situation.

1. Soit vous choisissez de rester devant et passez votre temps à évaluer la distance pour constamment re-accélérer au moment opportun et rester devant.
2. Soit vous décidez de vous arrêter quelques secondes, le temps que cette amie vous rejoignent et que vous avanciez main dans la main, mais cela implique que vous sacrifiez une partie de votre avance.

Sauf que le chemin, parfois n’est pas que sinueux. Il est aussi étroit, et on ne passe qu’à une personne. Pour atteindre l’égalité entre les femmes et les hommes, il faut que les hommes acceptent de laisser passer ponctuellement et temporairement les femmes devant. Et tant pis si elles accélèrent après et nous dépassent.

Sans cela et même avec la meilleure volontée du monde, nous garderons toujours les femmes dans notre rétroviseur.

1. L’égalité entre humains est un principe fondamental de justice. Chaque individu doit avoir les mêmes droits et opportunités. Il en va du respect et de la dignité des personnes. ↩

2. L’émancipation des femmes est importante pour leur réalisation personnelle et la lutte contre toutes les conséquences de la discrimination comme violences sexistes et sexuelles, les violences psychologiques, les violences éducatives, mais aussi et on y pense moins, les violences économiques (contrôle de l’argent, de l’accès aux comptes) et patrimoniales (destruction de bien). ↩

3. L’égalité entre les femmes et les hommes accroit la diversité dans les entreprises et enrichit la créativité, améliore l’organisation du travail, et améliore les perspectives financières des foyers non-hétéronormés. ↩